こんなお悩みありませんか?
- 仕事の覚えが悪い社員がいて困っている
- 仲間となじめない社員へ寄り添い方がわからない
- 強いこだわりがある社員がいて、作業が円滑に進まない
- 感情的になりやすい社員への接し方がわからない
障がい者手帳があるならまだしも、手帳がなければ公的な相談機関もない。
マンツーマンで学べる機会もない。
合理的配慮はよく聞くが、正直配慮とワガママの線引きがわからない。
特性の強い社員様を雇用されていらっしゃると、手帳の有無に関わらず、様々な困りごとが起きてきます。
弊社では、ご本人の特性分析と共に、業務、人間関係、上司と部下の関わりに至るまで、皆様が働きやすい環境を作るお手伝いをさせて頂いています。
具体的な内容は、サービス内容のページをご覧ください。
ただ、これらのサービスをどのタイミングでどのように使うかは、お困りごとの内容や、ご本人の特性によっても違います。
まずは初回無料相談(90分まで)をご利用頂ければと存じます。
ご相談は、名古屋市内の場合は訪問またはオンライン。
名古屋市外の場合は、オンラインでお受けしております。
相談のご希望は、お問い合わせページからお知らせください。
折り返しこちらから、ご連絡させていただきます。